A descrição de cargos — que em muitos sites de busca e oferta de empregos é chamada pelo nome em inglês, job description — é um pequeno texto comumente relacionado à divulgação de uma vaga oferecida pela empresa. No entanto, ela pode alcançar fins muito maiores, contribuindo para a melhoria das condições de trabalho e […]
Conheça a importância da descrição de cargos nas empresas Read More »
O mercado de trabalho está em contínua transformação. Isso já seria um forte argumento para que os profissionais buscassem se desenvolver constantemente, a fim de acompanhar as mudanças e manter seus empregos. Mas há outros: a competitividade crescente e, como efeito, o aumento das exigências; a cultura de aprendizado na sociedade atual e a própria
Como criar um PDI para impulsionar sua carreira. Read More »
Recrutamento externo ou interno: qual escolher? Uma das tarefas mais rotineiras da área de Recursos Humanos de qualquer organização é o recrutamento. No entanto, apesar de frequente, encontrar alguém para preencher uma vaga é sempre um desafio para os profissionais de RH. Além das questões financeiras e operacionais, eles têm de definir a melhor estratégia
Recrutamento externo ou interno: qual escolher? Read More »
Como superar a falta de perspectiva profissional. Não vislumbrar um futuro melhor para si mesmo no trabalho é o sentimento de quem sofre de falta de perspectiva profissional. Na maioria das vezes, quem vive essa situação tende a encarar tudo com pessimismo, deixando de correr atrás de seus sonhos e objetivos. Em outras palavras, permanece estagnado, desmotivado, cumprindo
Como superar a falta de perspectiva profissional. Read More »
5 práticas de comunicação não violenta no trabalho. A comunicação está na base de qualquer relacionamento, pessoal ou profissional. No entanto, apesar de sua importância, aprendemos a nos comunicar ainda de maneira insatisfatória, considerando-se o resultado que alcançamos em muitas das nossas interações: falta de entendimento, confusão, enganos e até mesmo brigas. A comunicação não violenta (CNV),
5 práticas de Comunicação Não Violenta no trabalho. Read More »
Evento de Networking que acontece toda semana com empreendedores de diferentes áreas para gerar negócios e relacionamento. A sócia-Diretora Marizete Zatt Flor, participa como associada no BNI – VIP, aportando as áreas de serviços de Recrutamento & Seleção e Outplacement e Recolocação de profissionais. Serviços que são prestados com uma equipe de especialistas e qualidade!
Reunião De Networking do Grupo de BNI – VIP. Read More »
5 dicas para um ambiente corporativo mais saudável e integrativo Desde a Primeira Revolução Industrial, no século 18, até os dias atuais em que vivemos a Quarta Revolução Industrial, também chamada Indústria 4.0, as condições de trabalho sofreram uma grande transformação. Dentre os inúmeros fatores que influenciaram tais mudanças, podemos citar a valorização da qualidade de vida e
5 Dicas para um ambiente corporativo mais saudável e integrativo! Read More »
6 pontos de atenção para um eficaz Employee Experience. Ações estratégicas com foco nos colaboradores vêm conquistando mais espaço nas empresas. Uma das mais propagadas é certamente o Employee Experience (EX), cuja importância foi confirmada por 96% dos profissionais de Recursos Humanos, segundo o “Global Talent Trends 2020”, do LinkedIn. Mas por que essa
6 pontos de atenção para um eficaz Employee Experience. Read More »
Empresa especializada em Treinamento e Desenvolvimento de Equipes Profissionais, com metodologia própria e uma equipe profissional qualificada e multidisciplinar desenvolvendo competências para a formação de líderes e equipes de alta performance.
